Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя
Schneider Electric Культура компании
Рейтинг культуры
Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудниковВыбор работодателя
A+
4.6/5
Топ культурных аспектов
Рейтинг СЕО
A+Руководство
A+Команда
A+Зарплата
AРейтинг CEO
Топ 5%Топ 5% компаний подобного размера на Comparably
Jean-Pascal Tricoire
84 /100
Миссия, идея и ценности компании Schneider Electric
Понятны ли вам цели компании? Принимаете ли вы участие в их достижении?
Миссия
Our mission is to provide energy and automation digital solutions for efficiency and sustainability.
Концепция
At Schneider, we believe access to energy and digital is a basic human right. We empower all to make the most of their energy and resources, ensuring Life Is On everywhere, for everyone, at every moment. We provide energy and automation digital solutions for efficiency and sustainability. We combine world-leading energy technologies, real-time automation, software and services into integrated solutions for Homes, Buildings, Data Centers, Infrastructure and Industries. We are committed to unleash the infinite possibilities of an open, global, innovative community that is passionate about our Meaningful Purpose, Inclusive and Empowered values.
Ценности
- meaningful purpose
- inclusive
- empowered
Взгляд на культуру компании Schneider Electric
570 сотрудников Schneider Electric оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор оставлен сегодня.
В целом, 570 сотрудников Schneider Electric оценивают лидерство в компании на A+ или Top 5% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.
Сотрудники Schneider Electric довольны компенсацией в Schneider Electric, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.
В целом, сотрудники Schneider Electric довольны своей командой. 570 участников оценивают качество своих коллег на A+. Большинство сотрудников верит, что совещания в Schneider Electric эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.
Большинство сотрудников Schneider Electric верит, что рабочее окружение в Schneider Electric положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Schneider Electric комфортно быстрый. Примерно 57% сотрудников Schneider Electric работают 8 часов или меньше, в то время как у 5% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.
В целом, сотрудники Schneider Electric счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.
Информация о компании
- Адрес
- 800 Federal Street
North Andover, MA 01810
United States of America
- Основана
- 1836
- Социальные сети
Описание компании
We are the global leader in the digital transformation of energy management and automation. .
Ключевые руководители
Имя, должность
Био
Jean-Pascal Tricoire
CEO / President
Jean-Pascal Tricoire serves as the CEO / President of Schneider Electric.
Emmanuel Lagarrigue
Chief Strategy Officer - Member of the Executive Committee
Emmanuel Lagarrigue serves as the Chief Strategy Officer - Member of the Executive Committee of Schneider Electric. Emmanuel started at Schneider Electric in January of 2016. Emmanuel currently resides in the United States.
Tina Mylon
SVP, Talent and Diversity
Tina Mylon serves as the SVP, Talent and Diversity of Schneider Electric. Tina started at Schneider Electric in April of 2016. Tina currently resides in the Greater Boston Area.
Ron Germain
Managing Director
Ron Germain serves as the Managing Director of .
Ganesh Aiyer
Vice President of NA Sales Strategy & Operations
Ganesh Aiyer serves as the Vice President of NA Sales Strategy & Operations of Schneider Electric. Ganesh started at Schneider Electric in May of 2017. Ganesh currently resides in the Austin, Texas Area.
Kevin Barnes
Vice President Global Procurement
Kevin Barnes serves as the Vice President Global Procurement of Schneider Electric. Kevin started at Schneider Electric in February of 2017. Kevin currently resides in the Greater Chicago Area.
Andrea Bearcroft
Vice President Global Marketing
Andrea Bearcroft serves as the Vice President Global Marketing of Schneider Electric. Andrea started at Schneider Electric in December of 2016. Andrea currently resides in the Sarasota, Florida Area.
Jean-Philippe Bonnafoux
VP Platform Business Design
Jean-Philippe Bonnafoux serves as the VP Platform Business Design of Schneider Electric. Jean-Philippe started at Schneider Electric in September of 2018. Jean-Philippe currently resides in the Greater Boston Area.
Kevin Brown
SVP Innovation and CTO, Secure Power Division
Kevin Brown serves as the SVP Innovation and CTO, Secure Power Division of Schneider Electric. Kevin started at Schneider Electric in April of 2016. Kevin currently resides in the Providence, Rhode Island Area.
Mary Derrick
Vice President, Digital Customer Experience
Mary Derrick serves as the Vice President, Digital Customer Experience of Schneider Electric. Mary started at Schneider Electric in August of 2016. Mary currently resides in the Greater Chicago Area.
Лидеры отдела кадров
Имя, должность
Био
Jenny Dieter
Director of Human Resources
Jenny Dieter serves as the Director of Human Resources of .
Rhonda Shah
Director of Human Resources
Rhonda Shah serves as the Director of Human Resources of .
Natosha Ryan
Director, Global Human Resources
Natosha Ryan serves as the Director, Global Human Resources of .
Taryn Sheldrake
VP, Talent Acquisition & Mobility NAM
Taryn Sheldrake serves as the VP, Talent Acquisition & Mobility NAM of .
Tammy Peterson
Business Analyst - People Analytics
Tammy Peterson serves as the Business Analyst - People Analytics of Schneider Electric. Tammy currently resides in the Joplin, Missouri Area.
Patrick Casseday
Director of HR, Strategic Customers and Segments
Patrick Casseday serves as the Director of HR, Strategic Customers and Segments of Schneider Electric. Patrick currently resides in the Raleigh-Durham, North Carolina Area.
Karen Rubano
Director of Talent Development Programs
Karen Rubano serves as the Director of Talent Development Programs of Schneider Electric. Karen currently resides in the Hartford, Connecticut Area.
Melissa Golden
Director, Global HR Customer Experience
Melissa Golden serves as the Director, Global HR Customer Experience of Schneider Electric. Melissa currently resides in the Greater Nashville Area, TN.
Randy Brockway
Director, Human Resources - GSC NAM Central Functions
Randy Brockway serves as the Director, Human Resources - GSC NAM Central Functions of Schneider Electric. Randy currently resides in the Greater Nashville Area, TN.
Myriam Chaussinand
Diversity & Inclusion Project Manager
Myriam Chaussinand serves as the Diversity & Inclusion Project Manager of Schneider Electric. Myriam currently resides in the Greater Boston Area.
Ana Marfil
Diversity and Inclusion Lead
Ana Marfil serves as the Diversity and Inclusion Lead of Schneider Electric. Ana currently resides in the Greater Boston Area.
Janet Gerard
HR Director
Janet Gerard serves as the HR Director of Schneider Electric. Janet currently resides in the Greater Boston Area.
Ashley McGreevy
Human Resource Business Partner
Ashley McGreevy serves as the Human Resource Business Partner of Schneider Electric. Ashley currently resides in the Providence, Rhode Island Area.
Michelle Gessaro
Human Resources Business Partner
Michelle Gessaro serves as the Human Resources Business Partner of Schneider Electric. Michelle currently resides in the Portland, Oregon Area.
Kathleen McPhee
Human Resources Director
Kathleen McPhee serves as the Human Resources Director of Schneider Electric. Kathleen currently resides in the Greater Boston Area.
Clayton Mohamed
Human Resources Director, Schneider Digital
Clayton Mohamed serves as the Human Resources Director, Schneider Digital of Schneider Electric. Clayton currently resides in the Greater Boston Area.
Aide M
Human Resources Manager
Aide M serves as the Human Resources Manager of Schneider Electric. Aide currently resides in the Fort Wayne, Indiana Area.
Jerome Merlin
Human Ressources Manager
Jerome Merlin serves as the Human Ressources Manager of Schneider Electric. Jerome currently resides in the United States.
Rhonda Mobley
North America Benefits Manager
Rhonda Mobley serves as the North America Benefits Manager of Schneider Electric. Rhonda currently resides in the Greenville, South Carolina Area.
Latha Pandipati
Project Management Specialist (HR Systems)
Latha Pandipati serves as the Project Management Specialist (HR Systems) of Schneider Electric. Latha currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Andrea Faraco
Sr. Manager, Talent Acquisition (North America)
Andrea Faraco serves as the Sr. Manager, Talent Acquisition (North America) of Schneider Electric. Andrea currently resides in the Greater Boston Area.
Destin Cacioppo
Sr. Prototyping Architect - Global People Analytics
Destin Cacioppo serves as the Sr. Prototyping Architect - Global People Analytics of Schneider Electric. Destin currently resides in the Fayetteville, Arkansas Area.
Sarah Zachow
Talent Acquisition Manager
Sarah Zachow serves as the Talent Acquisition Manager of Schneider Electric. Sarah currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Matthew Craven
Talent Acquisition Project Manager (previously held Sr. Strategic Sourcer & Program Manager roles)
Matthew Craven serves as the Talent Acquisition Project Manager (previously held Sr. Strategic Sourcer & Program Manager roles) of Schneider Electric. Matthew currently resides in the Portland, Oregon Area.
Maggie Blankenship
Talent Manager
Maggie Blankenship serves as the Talent Manager of Schneider Electric. Maggie currently resides in the Cincinnati, Ohio Area.
Sonali Satpathy
VP Diversity, Inclusion & Well Being
Sonali Satpathy serves as the VP Diversity, Inclusion & Well Being of Schneider Electric. Sonali currently resides in the Greater Boston Area.
Kim Davenport
Director of Human Resources
Kim Davenport serves as the Director of Human Resources of Schneider Electric. Kim currently resides in the Greater Nashville Area, TN.
Lori Swiatek
Director, Human Resources
Lori Swiatek serves as the Director, Human Resources of Schneider Electric. Lori currently resides in the Greater Nashville Area, TN.
Jennifer Curtis
Director, People Strategy & Organization Effectiveness- North America
Jennifer Curtis serves as the Director, People Strategy & Organization Effectiveness- North America of Schneider Electric. Jennifer currently resides in the Greater Chicago Area.
Chrissy Hartley
Early Career Talent Manager & Advanced Development Program Manager Global Supply Chain North America
Chrissy Hartley serves as the Early Career Talent Manager & Advanced Development Program Manager Global Supply Chain North America of Schneider Electric. Chrissy currently resides in the Columbia, Missouri Area.
Schneider Electric Oтзывы от сотрудников
Положительные отзывы от сотрудников
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
Respect to individual and supportive to all
Каковы самые лучшие качества в вашей команде?
They are quite talented and fun loving
Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
It's competitive and best in the market
Конструктивные отзывы от сотрудников
Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?
Respect, trust, workload, value, long term
I feel undervalued as a contract staff because we are paid 10 times lesser than our colleague who are full staff. We are not entitles to alot of benefit the full staff has.
В чем руководство должно стать лучше?
Management , policies, workload, value employees
День из жизни
День из жизни
Сотрудники Schneider Electric обычно работают 9.1 часов в день
Рабочие часы
День из жизни
Сотрудники Schneider Electric оценивают темп работы как комфортно быстрый
Темп работы
День из жизни
В обычный день сотрудники Schneider Electric проводят 4+ совещаний
Встречи
День из жизни
90% сотрудников Schneider Electric с нетерпением ждут встречи со своей командой каждый день
Коллеги
День из жизни
Сотрудники Schneider Electric чаще всего берут 20-30 дней оплаченного отпуска и больничного в год
Преимущества и бенефиты
День из жизни
66% сотрудников Schneider Electric говорят, что они довольны балансом работы и личной жизни
Баланс работы и личной жизни
День из жизни
Сотрудники Schneider Electric обычно получают ценные отзывы о том, как улучшить работу на работе, раз в месяц
Обратная связь
День из жизни
83% сотрудников Schneider Electric называют рабочее окружение в позитивной
Окружение
Дайте Schneider Electric знать, что вы там работаете
Рассказать Schneider Electric о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Schneider Electric возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
Хотите узнать, каково работать в Schneider Electric?
Анонимно задайте сотрудникам Schneider Electric любой вопрос
Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками Schneider ElectricНедавние вопросы и ответы
What's the work from home policy like at Schneider Electric?
Anytime is ok.
why do ppl usually leave your company?
They don't like their manager.
What do people at Schneider Electric think about the CEO? What do they do well and what can they improve?
They think he makes too much money and doesn’t pay taxes.
How's the work life balance at Schneider Electric?
What work-life balance?
Does Schneider Electric have any remote positions?
Yes many remote opportunities
What's the best part of your job at Schneider Electric?
People.
What's the work from home policy like at Schneider Electric?
Anytime is ok.
why do ppl usually leave your company?
They don't like their manager.
What do people at Schneider Electric think about the CEO? What do they do well and what can they improve?
They think he makes too much money and doesn’t pay taxes.
How's the work life balance at Schneider Electric?
What work-life balance?
Does Schneider Electric have any remote positions?
Yes many remote opportunities
What's the best part of your job at Schneider Electric?
People.
Топ
5%
Рейтинг по лидерству
Входит в Топ 5% компаний подобного размера на Comparably
78
из 100
Оценка исполнения?
84
из 100
Оценка СЕО?
80
из 100
Оценка менеджеру?
Топ
10%
Рейтинг по компенсации
Входит в Топ 10% компаний подобного размера на Comparably
Достойная зарплата?
Довольны бенефитами?
Топ
5%
Рейтинг команды
Входит в Топ 5% компаний подобного размера на Comparably
Взаимодействие с сотрудниками?
83
из 100
Качество коллег?
Топ
20%
Рейтинг окружения
Входит в Топ 20% компаний подобного размера на Comparably
7 или менее
6%
8
51%
10
31%
12
7%
Более 12
5%
Часы работы?
Очень быстрый
21%
Комфортно быстрый
44%
Средний
25%
Замедленный
3%
Бюрократичный
7%
Рабочий темп?
В позитивной
83%
В негативной
17%
Позитивная атмосфера?
Топ
10%
Рейтинг перспектив
Входит в Топ 10% компаний подобного размера на Comparably
83
из 100
Перспективное будущее?
Отлично
29%
Хорошо
52%
Нейтрально
13%
Плохо
4%
Ужасно
2%
Мнение клиента?
Работа в удовольствие?
Schneider Electric Виза H1B
В 2019 году, компания Schneider Electric подала на 190 H1B виз. Из поданных заявок на разрешение на работу, 72% были одобрены, 25% отозваны (certified-withdrawn), 2% отозваны (withdrawn), и 1% отклонены.
Детальный взгляд на ‘Подтвержденные отозванные’ H1B заявки в компанию Schneider Electric показывает, что 4 утвержденных заявок на разрешение на работу были отозваны до даты начала работы сотрудника, и 47 были отозваны компанией Schneider Electric после начала работы сотрудника.
Решение по заявке о разрешении на работу
В Schneider Electric работает 137000 сотрудников
190
Всего подали заявок
Решение по заявке на визу H1B
- 72% Одобрено (137 из 190)
- 1% Отказано (2 из 190)
- 2% Отозвали заявки Работодатель отменил заявку до принятия решения (4 из 190)
- 25% Подтвержденные отозванные Заявка была принята, но затем отозвана работодателем (47 из 190)
Эти данные были рассчитаны с использованием общедоступных по данных из отчета OFLC о производительности
Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Schneider Electric
Schneider Electric входит в Топ 10% компаний подобного размера на Comparably
Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Schneider Electric
Schneider Electric входит в Топ 15% компаний подобного размера на Comparably
eNPS
Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"Топ 10%Топ 10% компаний подобного размера на Comparably
37
Индекс eNPS
| 58% | Promoters |
|---|---|
| 21% | Passives |
| 21% | Detractors |
Видео конкурентов Schneider Electric
Конкуренты Schneider Electric
- 1stSchneider Electric78 / 100
- 2nd
Siemens73 / 100 - 3rd
Festo71 / 100 - 4th
GE Digital68 / 100 - 5th
Alstom68 / 100
Преимущества и бенефиты
- Здоровье и Благополучие
- Стоматологическое страхование
- Страхование Зрения
- Страхование Здоровья
- Страхование Жизни
- Оплачиваемый Отпуск
- Оплачиваемые Отпускные
- Оплачиваемые Праздники
- Декретный Отпуск
- Финансовые Преимущества
- Пенсионные Вклад
- Премии
- Офисные Преимущества
- Возможность Удаленной Работы
Популярные новости о Schneider Electric
Избранные статьи
Знаете кого-то, кто работает в Schneider Electric?
Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.
×