SPS Commerce Compagnie réclamée
#TeamSPS is addressing inventory and supply chain challenges for today’s retail businesses. Lire la suite
I feel overall good working for SPS. Senior Leadership is good. Salaries are not comparable with market rates. HR can do a better job in performance evaluation & increments where our increments are tied to our performance.
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
Feel great working for SPS
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
SPS is a good Company to have work/life balance
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Goals are visible informal in nature
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
they are very aproachable when require help
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Being informal & friendly. Ready to support
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Casual & Food Culture. Not micro managed
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Knowledge, simplicity, accessible, Culture, commitment
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
being simple, open door policy.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Culture is good & casual
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
very friendly staff & informal
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
The Vice Presidents are friendly
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Being good at my job
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
work life balance & proximity
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
market rate should be compared
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
they should do market adjustment for all employees not some
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
to get more flexibility at work.at the moment its8-5 job WFH
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Market rate should be assessed. currently inflation is high but do not reflect in salary increases.only some are compensatd well.
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