ZeroFox – Good environment, great people, good technology but compensation should be a matched with industry levels, corrections should be done for people with long service in company. People who work for more years do not get recognized. | Comparably

ZeroFox – Good environment, great people, good technology but compensation should be a matched with industry levels, corrections should be done for people with long service in company. People who work for more years do not get recognized.

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Good environment, great people, good technology but compensation should be a matched with industry levels, corrections should be done for people with long service in company. People who work for more years do not get recognized.

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

Good colleagues, good environment, challenging work, rewards and benefits could be better.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They listen to suggestions, adapt to changes.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Young and energetic, good facilities and activities

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Team is Focused, Transparent and Driven.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Young team, open communication, easy access to leadership.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

coordination , teamwork and commitment

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

reaching expected targets and contributing over and above that.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

Dont feel undervalued but feel salary could have been bit higher

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Team mates, challenges to fix, handling the regular work, food, waiting for salary!

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Problem solvers, committed and hard working despite the challenges with work such as high volume etc.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Minimal "other" mandatory contributions that do not end up impacting the salary at the end of month.

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