First Merchants Bank Opens in Fitzgerald Neighborhood!
First Merchants società ha sostenuto
For consumers and businesses and all customers, First Merchants Bank delivers uniquely attentive service across a broad range of financial services. As a community bank with a strong positive reputation, we approach all customer relationships with a genuine “helping you prosper” service approach. leggi di più
I started as a CSR with FMB, we had no manager in branch, I applied and was given the opportunity to lead the team! It has been a blessing and honor to work for FMB
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
quarterly incentives, short term disability pay
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
short term disability provided by the company
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
I appreciate being offered short term disability.
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
they show up!! they want to learn!!
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
helping others prosper, connecting with the community
Cosa ti piace di più del team di leadership?
transparency and presence, willing to answer tough questions
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
positive attitude and willingness to learn new things!
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
friendship and support of my team is fantastic!
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
supportive and attentive. friendly and fun
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
feeling that I make a difference
Cosa ti piace di più del team di leadership?
They're very motivated to succeed!
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
First Merchants matches our 401k contributions up to 3%
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
sense of humor helps get us through the day
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Inclusive and authentic leadership. They encourage growth and acceptance.
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
helping people reach financial goals
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Helping others and building relationships
Cosa ti piace di più del team di leadership?
I appreciate the transparency and availability of our leadership team!
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
inclusive, open minded, helpfulness and wanting the team to succeed
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
I appreciate the diversity and acceptance of all team members
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
they are trying to be a better place to work
Cosa ti piace di più del team di leadership?
transparency and willingness to listen and act on what they hear
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
inclusive and open to diversity Bring your honest self to work
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
The feeling that I am helping individuals reach financial goals.
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
inclusion and continued education, I appreciate the calls for DEI, and Connections
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
They encourage me to be the best that I can be! To continue to grow and gain knowledge, experience, and confidence!!
Cosa ti piace di più del team di leadership?
I don't really know how to answer this question, I am not directly involved with the leadership team, nor do I work with them regularly.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
The last raise I received; I was told "this raise will bring you up to the minimum wage for your role". Makes me wonder how much was I underpaid and for how long? Why was it just addressed?
Che cosa sta andando male e come può essere migliorato?
too many things to "focus" on. I feel like this is becoming a bank that pushes products, credit cards and other things on the customers, just to make goals, just to get the incentive pay! I feel like some make an incentive on creating goals that are unattainable so there is less of a payout.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
When I received my last raise, I was told that I was getting it because I was below the minimum for my salary range. I had been below the minimum for almost 5 years, unaware of this! And NOW I am just at the minimum. I have been in my role for 6 years. It didn't make me feel like a valued employee.
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