SPS Commerce società ha sostenuto
#TeamSPS is addressing inventory and supply chain challenges for today’s retail businesses. leggi di più
It is always challenging. It is a sales driven organization so it is very fast paced, always evolving. It is almost entrepreneurial in spirit and things don't always move in a straight line. This makes it interesting and forces you to be innovative.
Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda
It is always challenging, sometimes overly so, but the culture, people, ambition and growth of the company make it worthwhile
Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda
Challenging, learn a lot, fast paced, proud to be part of the company.
Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda
Meaningful, rewarding, hard work, learning experience.
Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda
Challenging, educational, rewarding, fast paced, entrepreneurial
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
Being part of the company bonus scheme
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Doing a good job for the customer
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Getting connections completed, with good quality work.
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Providing value for my peers and customers
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
It is competitive package, salary, pension, bonus, expenses
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
Being in the company bonus scheme
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
Good pension, sickness cover, number of PTO days
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
Close-knit team working towards same goals
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Seeing customers happy with what we have delivered
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
They are good decent people. Reflection of company culture.
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
Close knit team who look out for each other
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
Being able to be part of the company bonus scheme
Cosa ti piace di più del team di leadership?
They are very visible and show genuine empathy for their employees.
Cosa ti piace di più del team di leadership?
They are visible, personable, approachable and back up what they say with action.
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
They just good people, nice to work with. Knowledgeable. Generous with their time.
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
We are a small close knit team and we look out for each other.
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
People focused. No real blame culture and one of how can we be better collectively
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Well defined set of core values and how what we do is linked to each.
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Entrepreneurial spirit, encouraged to think for yourself, not bound by too much process and red tape.
Cosa ti piace di più del team di leadership?
They practice what they preach, which is rare. And they are genuinely invested and care about their employees.
Cosa ti piace di più del team di leadership?
They are visible and not only espouse the virtues of being a people organization, they back it up with action as well
Cosa ti piace di più del team di leadership?
They "walk the walk" not just do the talk. They are very much employees come first. They are people I would follow.
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Hearing positive feedback from a customer about the work we have done. Delivering project on time and to a the right specification.
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Leadership set the tone and they are people I am willing to follow. I think they are a reflection of how I like to be.
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Very much a growth company and yet very much people focused. I think that is a difficult balance to achieve but SPS manages to do this somehow
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