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Enshored – I am happy with the company and wanted to stay long

Enshored Compagnie réclamée
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I am happy with the company and wanted to stay long

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

I am happy with the company

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

I am thankful that we are still in a work from home set-up

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

The team meeting before the shift starts.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They are approachable and kind.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Unity and how my teammates help one another

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

They are approachable and kind.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Everyone is approachable and friendly

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They motivate me at work

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Our Basic salary and benefits

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

The team is goal oriented

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

My teammates and online activities

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

The work from home set-up

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

An incentives for the agents

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

The easy account and people are light to be with.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

I feel like employees want incentives to be more motivated.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

The salary is not enough and not the same with the new hires.

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Needs to clear what is the team's goal and have a concern towards their employees

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