Enshored Empresa reivindicada
Powerful outsourcing for disruptive start-ups.
Enshored solves the challenges of fast-growing, disruptive start-ups by delivering tailored outsourcing solutions.
We design, resource, and drive:
+ Customer care
+ Back office
+ Sales and Marketing
+ Content Moderation.
We provide expert guidance for start-ups – from reactive service development to planned business expansion.
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Brevemente descreva a sua experiência na companhia.
the company is great but aspects of it just needs improvement like the hr as they are not very approachable and hard to contact
Brevemente descreva a sua experiência na companhia.
i hope that they listen more to their employees
O que você mais gosta nos lideres?
my leaders are very reliable and understanding
Qual é a melhor parte das suas compensações?
Internet and device allowance for wfh employees.
Quais são algumas das melhores coisas da sua equipe?
They are all goal oriented and friendly.
Qual é a coisa mais positiva da cultura e do ambiente da sua empresa?
some of my co workers are friendly
No que a equipe de líderes deveria melhor?
they need to listen to their employees
O que você mais gosta nos lideres?
They are all friendly and approachable.
O que você mais gosta nos lideres?
they are very easy to approach
Quais são algumas das melhores coisas da sua equipe?
they are very friendly and trustworthy
Quais são algumas das melhores coisas da sua equipe?
they are very hardworking and approachable
Qual é a coisa mais positiva da cultura e do ambiente da sua empresa?
People are nice to work with.
No que os seus colegas poderiam melhorar e o que faria vocês trabalharem mais unidos?
do their jobs properly and consistently
O que está ruim e como pode melhorar?
needs more people in our account
O que você mais gosta nos lideres?
very understanding and very kind
Qual é a melhor parte das suas compensações?
internet allowance a a a
Qual é a melhor parte das suas compensações?
internet allowance and other allowance
Por que você se sente desvalorizado e o que faria você se sentir melhor compensado?
first is that they removed the monthly performance incentives and they also removed the mid year bonus, what would they expect?
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