First Merchants Bank Opens in Fitzgerald Neighborhood!
First Merchants Заявленная компания
For consumers and businesses and all customers, First Merchants Bank delivers uniquely attentive service across a broad range of financial services. As a community bank with a strong positive reputation, we approach all customer relationships with a genuine “helping you prosper” service approach. читать еще
I started as a CSR with FMB, we had no manager in branch, I applied and was given the opportunity to lead the team! It has been a blessing and honor to work for FMB
Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
quarterly incentives, short term disability pay
Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
short term disability provided by the company
Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
I appreciate being offered short term disability.
Каковы самые лучшие качества в вашей команде?
they show up!! they want to learn!!
Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?
helping others prosper, connecting with the community
Что вам больше всего нравится в команде руководства?
transparency and presence, willing to answer tough questions
Каковы самые лучшие качества в вашей команде?
positive attitude and willingness to learn new things!
Каковы самые лучшие качества в вашей команде?
friendship and support of my team is fantastic!
Каковы самые лучшие качества в вашей команде?
supportive and attentive. friendly and fun
Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?
feeling that I make a difference
Что вам больше всего нравится в команде руководства?
They're very motivated to succeed!
Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
First Merchants matches our 401k contributions up to 3%
Каковы самые лучшие качества в вашей команде?
sense of humor helps get us through the day
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
Inclusive and authentic leadership. They encourage growth and acceptance.
Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?
helping people reach financial goals
Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?
Helping others and building relationships
Что вам больше всего нравится в команде руководства?
I appreciate the transparency and availability of our leadership team!
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
inclusive, open minded, helpfulness and wanting the team to succeed
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
I appreciate the diversity and acceptance of all team members
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
they are trying to be a better place to work
Что вам больше всего нравится в команде руководства?
transparency and willingness to listen and act on what they hear
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
inclusive and open to diversity Bring your honest self to work
Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?
The feeling that I am helping individuals reach financial goals.
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
inclusion and continued education, I appreciate the calls for DEI, and Connections
Каковы самые лучшие качества в вашей команде?
They encourage me to be the best that I can be! To continue to grow and gain knowledge, experience, and confidence!!
Что вам больше всего нравится в команде руководства?
I don't really know how to answer this question, I am not directly involved with the leadership team, nor do I work with them regularly.
Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?
The last raise I received; I was told "this raise will bring you up to the minimum wage for your role". Makes me wonder how much was I underpaid and for how long? Why was it just addressed?
Что идёт не так, и как это можно улучшить?
too many things to "focus" on. I feel like this is becoming a bank that pushes products, credit cards and other things on the customers, just to make goals, just to get the incentive pay! I feel like some make an incentive on creating goals that are unattainable so there is less of a payout.
Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?
When I received my last raise, I was told that I was getting it because I was below the minimum for my salary range. I had been below the minimum for almost 5 years, unaware of this! And NOW I am just at the minimum. I have been in my role for 6 years. It didn't make me feel like a valued employee.
Other Employee Reviews for First Merchants
×