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I wouldn't work for them again if they doubled my meager salary.
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
Interviews in my area were a team approach.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
They act as a team.
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
There isn't anything positive about the culture they have created.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Circle K employees get paid less than industry average yet take on more stores/responsibilities than the industry average. "Do more with less" is the motto.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Focus on your people and not your bottom line. And when you brag that your bottom line is great and the company did well, reward those that made it happen.
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Focus on building the brand they have instead of expanding. Directors are in place that shouldn't be. They are losing focus and control of what makes a business a business. There are a lot of unhappy employees, and there are a lot looking for other jobs.
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