Imprivata – We are doing something that is important. We help the people who help people, and we do so in so many ways. It's a great place to work, and a chance to make a difference. | Comparably

Imprivata – We are doing something that is important. We help the people who help people, and we do so in so many ways. It's a great place to work, and a chance to make a difference.

Imprivata Compagnie réclamée
For over 20 years, we’ve been redefining how life- and mission-critical industries enable, control, and monitor digital identities to deliver fast access, improve security, and ensure compliance. Customer success is our DNA, which is why we’re trusted by the most prominent healthcare and enterprise organizations in 45 countries. Lire la suite
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We are doing something that is important. We help the people who help people, and we do so in so many ways. It's a great place to work, and a chance to make a difference.

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

Imprivata has been the most wonderful rocketship ride.

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

At Imprivata what we do truly matters. We are here not just for money, but to help make things better.

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

Imprivata is doing work that matters, and works as a team to support critical care.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Being part of a high performing team.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

How genuine and open they are.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Office perks like food and support are amazing.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

How closely knit the team is.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

How we tie celebrating accomplishments to hard work.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

When everyone is having fun while they work.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

The friendly face and consistent teamwork first approach.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

The high energy buzz that fills the air.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They try their best to be open and available.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They listen thoughtfully and push us to be better.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

The flexible work schedule options.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

All good caring committed people.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Everyone supports each other. Politics here are light.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

The flexible time off package along with a profit sharing option.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

We treat every challenge as a team. No finger pointing.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

The feeling we are making a difference in the critical healthcare field.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

The effort on finding ways to support employees. chair massages, yoga, walks, parties.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

The new equity option is an exciting way for everyone to be involved and directly benefit from the success of our company.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Our leaders truly care about our teammates. While lots of leadership teams say that care and respect of employees is the top priority, this leadership team lives that mantra.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

It's a very friendly culture. We joke that we base the culture on food, but it truly feels like that. We try to celebrate lots of little things. Look for reasons to get together and enjoy each others company.

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Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
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