RX SIGNS PLEDGE FOR ‘NET ZERO CARBON EVENTS’ AS FOUNDING MEMBER
I've enjoyed my time with RX. I love my manager, enjoy my colleagues, and like the work. Compensation could be improved, and better communication of career advancement opportunities would improve my opinion of the company.
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
Great place to get started in events. Supportive team and diverse experiences.
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
I've had a good experience at RX. The culture is healthy, the work is interesting, and the team is cohesive and invested in success.
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Accessible and personal. Invested in individual growth.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Friendly, helpful, hard working, open to learning.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Invested in the work, friendly, team focused.
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Leadership is visible and accessible.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Team is friendly and helpful, driven towards team success.
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
I like the people, the culture, and the industry.
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Balance of work/personal life and respecting that difference. People who care.
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Helping a client solve a problem or making their experience easier/better.
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Completion of a show. Seeing what we were able to create/accomplish.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
The pay rate is low compared to other positions in similar companies.
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Interested and invested in the people on their teams on a human level.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Good teamwork, understanding of each other's skills, humor, focus on the same goals.
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
People are valued for their individual contributions and their "outside" life is respected.
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Hearing from customers that I helped them feel confident and ready for the show.
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
The culture is person-first in how it responds to employees and takes care of their staff.
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Approachable, invested, aware of what's going on with the company on a day to day/show to show basis.
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
People first. There is always an acknowledgement that you have a life outside of work and that is respected by management.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Pay is lower than comparable companies, but other parts of the company help to make up for it, such as work from home, vacation, travel to shows, etc.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
I feel like across the board, for the amount of work and time committed, and the quality of work produced by a relatively small team, the pay is on the low end and promotions are on the low end.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Company wide, I think pay is low. When I applied for a job in January 2020, the pay for the position was $45k. When I applied again over two years later, the pay was the same, no adjustment for inflation. Annual raises are not equal to inflation on a yearly basis, and merit raises aren't much better
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