UPS Culture | Comparably
RH ou Marketing?Demandez votre compte employeur gratuit
UPS Compagnie réclamée
UPS has become the world's largest package delivery company and a leading global provider of specialized transportation and logistics services. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
7958
TOTAL
NOTATIONS
67832

UPS Culture d’entreprise

Culture UPS

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.2/5
La Culture Globale de UPS est notée C-

Prix

Best Company Perks & Benefits 2025 (Large Companies)Best Company Perks & Benefits 2025 (Large Companies)

PDG de UPS

Bas 20 %Bas 20 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Carol B. Tomé UPS' CEO
Carol B. Tomé
59 /100
Un jour dans la vie
Un jour dans la vie
Les employés de UPS travaillent généralement 9.0 heures par jour
Heures de travail
Un jour dans la vie
Les employés de chez UPS signalent que le rythme de travail est extrêmement rapide
Rythme de travail
Un jour dans la vie
Au cours d’une journée type, les employés de UPS have 1 réunion
Des réunions
Un jour dans la vie
77% des employés de chez UPS sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
Collègues de travail
Un jour dans la vie
Les employés de UPS prennent le plus souvent 20-30 congés payés et de congés de maladie chaque année
Avantages
Un jour dans la vie
40% des employés chez UPS déclarent qu’ils sont satisfaits de leur équilibre travail-vie personnelle
L’équilibre travail-vie
Un jour dans la vie
Les employés de UPS ne reçoivent jamais de commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail
Retour d’information
Un jour dans la vie
51% des employés de UPS appellent leur environnement de travail positif
Environnement

Laissez UPS savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à UPS que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à UPS l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Curieux de savoir à quoi ressemble de travailler chez UPS ?

Demandez anonymement aux employés de UPS n’importe quelle question

Posez une question anonyme

Q&A Anonyme avec des employés de chez UPS

Dernières questions / réponses

How much and how often do raises happen at UPS?

Demandé à all employees à UPS

  • Job performance have nothing to do with your raise , .. You start with minum wage and all you will receive is your minum wage pay until...

Voir 36 Plus de réponses

How's the leadership on the Operations team at UPS?

Demandé au Operations Department à UPS

  • Top notch! The best in their industry. Carol Tome is an extraordinary leader company-wise. Locally, we have the best management team in the...

Voir 34 Plus de réponses

What's the vibe like in the Operations dept at UPS? How many hours are you working?

Demandé au Operations Department à UPS

  • it's awful. not enough hours.makes someone eligible for food stamps because the pay is below the poverty level

Voir 32 Plus de réponses

How's the work life balance at UPS?

Demandé à all employees à UPS

  • Awful. Being out of the house for 14 hours a day leaves no time for family or anything else. People who file overtime grievances end being...

Voir 31 Plus de réponses

What unique perks and benefits does UPS provide?

Demandé à all employees à UPS

  • You don’t need to work weekends you get your holidays off with pay and you make very good money

Voir 28 Plus de réponses

What's the Operations team like at UPS?

Demandé au Operations Department à UPS

  • They're great their hourly employees they have no worries

Voir 27 Plus de réponses

Voir toutes les questions et réponses à propos de UPS

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à UPS

Top
50%

UPS se classe actuellement dans le Top 50% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à UPS

Top
50%

UPS se classe actuellement dans le Top 50% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 40 %Bas 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-11
Score eNPS
35%Promoters
19%Passives
46%Detractors

UPS Vidéo de culture

Voir tous les médias

Mission, vision et valeurs

“What We Seek to Achieve: Grow our global business by serving the logistics needs of customers, offering excellence and value in all that we do. Maintain a financially strong company-with broad employee ownership-that provides a long-term competitive return to our shareowners. Inspire our people and business partners to do their best, offering opportunities for personal development and success. Lead by example as a responsible, caring, and sustainable company making a difference in the communities we serve.”

Apprendre encore plus

UPS Coup d’oeil sur la culture

UPS has 434000 employees. Les employés 7958 chez UPS ont examiné UPS dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière revue était aujourd’hui.

Globalement, les employés de 7958 UPS donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à UPS sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au UPS , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de UPS sont généralement satisfaits de leur équipe. 7958 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de UPS sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de UPScroient que l'environement chez UPS est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez UPS est extrêmement rapide . Envirion 55% des employés chez UPS travaillent 8 heures ou moins, pendant que 9 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de UPS ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez UPS savoir que vous voulez travailler là-bas

Vidéo des concurrents de UPS

UPS vs concurrents

  1. 1st
    XPO
    75 / 100
  2. 2nd
    Amazon
    73 / 100
  3. 3rd
    FedEx
    70 / 100
  4. 4th
    DHL
    73 / 100
  5. 5th
    UPS
    64 / 100
Voir tous les concurrents

Avantages et bénéfices

Avantages financiers
Plan d’achat d’actions des employés
Voir plus

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez UPS ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

×
Évaluez votre entreprise