Asurion Empresa reivindicada
We’re a global technology solutions company. Every day, we enhance our customers’ lives by helping them protect, connect and enjoy their tech. consulte Mais informação
Asurion has always been a place where at any job level, you can speak up and have your voice heard!
Brevemente descreva a sua experiência na companhia.
always has been a fun environment
Brevemente descreva a sua experiência na companhia.
I have grown so much over the years working at Asurion. If you are open to learning and taking ownership of making things better, there is ALWAYS opportunity to advance and grow.
O que você mais gosta nos lideres?
the passion they have to engage everyone
Qual é a melhor parte das suas compensações?
pay rate and bonus package, and benefits
O que faz você mais feliz no trabalho?
improving processes, creating efficiencies, making experiences better
Qual é a melhor parte das suas compensações?
the rate of pay i receive
Qual é a coisa mais positiva da cultura e do ambiente da sua empresa?
Its uniqueness to flex and adapt
Qual é a coisa mais positiva da cultura e do ambiente da sua empresa?
the experience and level of skillsets you gain
Qual é a coisa mais positiva da cultura e do ambiente da sua empresa?
encouragement, praise and recognition, and flexibility
O que faz você mais feliz no trabalho?
feeling like the work i'm doing is valuable
O que você mais gosta nos lideres?
their desire to help me grow and take ownership
Qual é a melhor parte das suas compensações?
That it is Customizable and offers variety of options
O que faz você mais feliz no trabalho?
Feeling like I'm adding value
O que você mais gosta nos lideres?
Their Support! They offer opportunities, flexibility, understanding, and direction.
Quais são algumas das melhores coisas da sua equipe?
how we are able to be 'real' with one another
Quais são algumas das melhores coisas da sua equipe?
the ability to joke around and lift each other up with support.
Quais são algumas das melhores coisas da sua equipe?
Willingness to help one another out and that they are vocal to call out concerns / opportunities.
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