Enshored Заявленная компания
Powerful outsourcing for disruptive start-ups.
Enshored solves the challenges of fast-growing, disruptive start-ups by delivering tailored outsourcing solutions.
We design, resource, and drive:
+ Customer care
+ Back office
+ Sales and Marketing
+ Content Moderation.
We provide expert guidance for start-ups – from reactive service development to planned business expansion.
читать еще
HR or Marketing? Claim Your Free Employer Account
Terrible, the toxicity and negative culture is incomparable. This is due to Miguel and his attack dog Alta Galanto.
В целом опишите ваш общий опыт в текущей компании
Fun, always looking forward to go to work
В целом опишите ваш общий опыт в текущей компании
I like the work-life balance that Enshored offers. However, the company should also value those working under the Shared Services division. They should also recognize and award us, since I believe, we equally contribute value to the company.
Чем вы больше всего довольны в вашем пакете компенсаций?
Average pay ad good bonus scheme.
Каковы самые лучшие качества в вашей команде?
Fun, collaborative, always ready to lend a help
Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?
Fair compensation, recognition, awards, and sense of belonging.
Что вам больше всего нравится в команде руководства?
Empathetic, good in boosting morale
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
The people itself, the workload
Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?
My teammates, my work where I can accomplish a lot of stuff
Что вам больше всего нравится в команде руководства?
They try to keep us in the loop with the quarterly town hall meetings.
Каковы самые лучшие качества в вашей команде?
Collaborative, open, and supportive. They also try to make sure they contribute to achieve our goals.
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
Learning. Enshored provides access to LinkedIn learning which I think is a great tool for advancing my growth.
Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?
Most managers and employees in recruitment does not like what Miguel and Alta is doing to the team. It creates a negative and toxic culture.
Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?
None, the culture is negative because most managers and employees in recruitment does not like what Miguel and Alta is doing to the team. It creates a negative and toxic culture.
В чем руководство должно стать лучше?
The executive team needs to hear out the managers of different teams. Most managers and employees in recruitment does not like what Miguel and Alta is doing to the team. It creates a negative and toxic culture.
Что идёт не так, и как это можно улучшить?
Remove Miguel and Alta, they are the reason for all the toxicity in the recruitment team. Miguel plays favoritism, he only listens to Alta. Alta is spreading gossips and negativity, she is scolding us whenever we are getting close to her enemies.
Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?
Our leader requested to provide us with an allowance to compensate for the additional workload we will render while our Officer is on maternity leave. However, the upper management denied that. I also feel like my achievements are not recognized and I can only be good based on the numbers I provide.
Other Employee Reviews for Enshored
×