Ministry Brands – THERE IS NO ROOM FOR GROWTH. | Comparably
Ministry Brands Заявленная компания
Ministry Brands is a leading provider of SaaS operational management systems, payments platforms, digital engagement tools and background screening solutions for faith-based, non-profit, and for-profit organizations. We serve more than 95,000 customers as a trusted partner in digital transformation and enablement – advancing missions, driving efficiencies, and building engaged communities for more than four decades. The diverse and real-world experiences of our team members serving their communities makes us stronger together and enhances our ability to advance digital transformation for the greater good. читать еще
Эта компания принимает отзывы от проверенных сотрудников
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
546
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
15844

THERE IS NO ROOM FOR GROWTH.

В целом опишите ваш общий опыт в текущей компании

I love what I do and the people I work with.

Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?

My new team is friendly and welcoming.

Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?

Learning new things and completing my tasks.

Что идёт не так, и как это можно улучшить?

FAVORTISM AMONG MANAGERS AND EMPLOYEES. IMPROPPER COMPENSATION.

Каковы самые лучшие качества в вашей команде?

We're a family and care about one another

Что вам больше всего нравится в команде руководства?

They are friendly and always seem to listen

Каковы самые лучшие качества в вашей команде?

WE GET ALONG WELL WITH EACH OTHER MOSTLY.

Что самое позитивное вы можете сказать о культуре и обстановке на вашей работе?

Culture Club activities that are interactive

В чем руководство должно стать лучше?

RETENTION INCENTIVES FOR CURRENT EMPLOYEES

Что приносит вам больше всего счастья/радости на работе?

The relationships that I get to foster with coworkers

Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?

For being a 5 year veteran employee, I feel my experience and expertise is not compensated correctly.

Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?

I HAVE BEEN WITH THE COMPANY FOR A LONG TIME AND AM BARELY MAKING MORE THAN EMPLOYEES WHO HAVE RECENTLY BEEN HIRED.

Что вам больше всего нравится в команде руководства?

I do not know much about our leadership team. Some, but not alot. I see their names, pictures and titles pop up on the TV screens in the office. When they have been at the office location, they do not acknowledge the lower level employees.

Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?

I have been with the company for 5 years, recently made the transition to another department to increase my skills. Although money should not be discussed, it is. I make less than others who have been there a shorter amount of time with less experience. The merit increases are not satisfactory.

×
Оцените свою компанию