AEVEX Aerospace Empresa Reclamada
AEVEX designs and delivers autonomous precision strike systems to dominate the modern battlespace. As the largest manufacturer of one-way strike systems, AEVEX is
conflict proven and frontline ready for the new era of autonomous, multi-domain conflict. With navigation solutions that aren’t dependent on satellite or radio signals, AEVEX systems are purpose-built to overwhelm adversaries, even in contested and denied environments. Engineered to need and delivered at speed, AEVEX gives warfighters the effects they demand—on-time and on-target. Pairing fearless engineering and proven process, AEVEX creates the solutions that shape today’s battlespace and ensure tomorrow’s security.
AEVEX. Faster. Farther. Forward. leer más
Enjoy being part of a team that is mission focused, scrappy, and passionate about supporting customers
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
Enjoy working with the people and supporting our customers
Revisión
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
Disappointed. While I really enjoy and believe in the mission, the scrappiness of a new organization growing, and many of the people with the drive to get it done, it's really disappointing to see "people with the right stuff" buried under mediocrity and incompetence. Leaders must know their people
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¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
All centered around mission to support customer
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¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Sense of accomplishment, helping teammates and customers
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Allow for autonomy and creativity to solve problems
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Growing business and making sound decisions
Revisión
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
I do not have specific feedback
Revisión
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
The pay and the benefits
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Mission oriented and desire to be part of team
Revisión
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Solving problems that help others
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Collective understanding to be scrappy and seek a better way
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Team is always thinking about continuous improvement on how to best support the customer
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
the mission and get it done attitude. However, it does not appear that middle management recognizes nor understands this in the same way that others do.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
teammates are hard working, supportive, and understand the mission. They jump at moments notice to solve problems, lead up, and communicate well. They don't get recognized enough.
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
1. Hard workers understanding no fail mission fix middle mgmt failures to keep mission afloat 2. Remote part-time employees should not be in supervisory roles over on-site full time employees 3. Healthcare slices any tests a la carte, significantly increasing employee costs.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
1. Remote part-time employees should not be supervisors of on-site full-time employees 2. Middle mgmt failures solved by lower level employees 3. Leadership doesn't take time to meet their own people 4. More competitive benefits and pay will attract better talent
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
The only direct communication I have ever received from an executive (Director and up) while at this company, was a happy birthday message from Jeremy Watrous. While sincerely appreciated, for a company our size, it's extremely odd that it's the only proactive interaction with me despite 1 yr + here
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