AEVEX Aerospace Empresa Reclamada
AEVEX designs and delivers autonomous precision strike systems to dominate the modern battlespace. As the largest manufacturer of one-way strike systems, AEVEX is
conflict proven and frontline ready for the new era of autonomous, multi-domain conflict. With navigation solutions that aren’t dependent on satellite or radio signals, AEVEX systems are purpose-built to overwhelm adversaries, even in contested and denied environments. Engineered to need and delivered at speed, AEVEX gives warfighters the effects they demand—on-time and on-target. Pairing fearless engineering and proven process, AEVEX creates the solutions that shape today’s battlespace and ensure tomorrow’s security.
AEVEX. Faster. Farther. Forward. leer más
Its a good company to work for. Good people, very friendly. I wish there was honest dialog on opportunities for advancement.
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
Good company, could be a great company
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Its a good company thats behind on the benfits compared to companies this size
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Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
neutral- not what I thought it would be.
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
They can be engaging at times
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¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Very open to all walks of life..
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¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
most people are vested in the mission
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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
they seem to be good people
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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Good people, enjoy doing what's right.
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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Vested in doing good things for the customer
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¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Working from home makes me happy
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¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Bonuses for Program Managers. Invest in your people
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
They Seem like good people
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¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Ability to work feom anywhere
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¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Good People, doing the right thing for the right reasons
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¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
some of the freedoms a small company offers, Remote work
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Being paid 15% under my max. No employee Bonuses.
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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
In my experiance everyone is vested in the project or program sucsess
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
They are fairly transparent, Not always up front about the status of the company.
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Stop paying based on a percentage of a location and pay for what the employee brings to the company
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
No bonuses.. no profit sharing, no stock due to privatly held. It appears compensation is based off a formula not performance. Pay a annunal bonus. Pay people what they are worth..
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¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
No Bonuses... undervalued pay. outdated PTO system for how many days you can keep on the book's. No opportunity to buy back unused PTO although AEVEX keeps charging the customer as part of the our benefits package in our rates..
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
This is a relatively small company and some positions have very experienced people in them. I understand being paid by position is the norm but when you have people with years of experience that are paid per position it does not encourage people to stay. Also, the lack of bonuses is a negative
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