Good but want/need more legit opportunities for growth and advancement in the role, on the team. Already experienced 6+ managers since being at KT and no clear goals, ladder, or trajectory even when taking on massive projects completely outside of the scope of my day to day role.
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
The energy that people bring daily.
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Intelligence, Vision, Work Ethic, Humble
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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Great to talk to, fun, outgoing, smart, good ideas, supportive, friends, knowledgable.
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¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Solving challenging and exciting problems by working with a talented team of driven individuals.
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Below market rate pay and I am an exceptional talent. I am a great value to the team, culture, and company. I've delivered on responsibilities multiple pay grades higher than my job title my entire time at KT. It would be greatly appreciated to be regarded as an investable asset here at KeepTruckin.
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