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Great benefits and paid time off.
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Focusing more on the positives and less on the negatives. More acknowledgement when an employee does well.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Very negative atmosphere. Leadership does not take negative feedback well. They tend to place blame on others.
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
The only meetings we had were to discuss upcoming changes. Need more time to discuss day to day issues.
Revisión
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
More acknowledgement when you do well instead of "opportunities" to improve. It's never good enough even if the customer is happy.
Revisión
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