AEVEX Aerospace società ha sostenuto
AEVEX designs and delivers autonomous precision strike systems to dominate the modern battlespace. As the largest manufacturer of one-way strike systems, AEVEX is
conflict proven and frontline ready for the new era of autonomous, multi-domain conflict. With navigation solutions that aren’t dependent on satellite or radio signals, AEVEX systems are purpose-built to overwhelm adversaries, even in contested and denied environments. Engineered to need and delivered at speed, AEVEX gives warfighters the effects they demand—on-time and on-target. Pairing fearless engineering and proven process, AEVEX creates the solutions that shape today’s battlespace and ensure tomorrow’s security.
AEVEX. Faster. Farther. Forward. leggi di più
Overall satisfsctory. The schedule and culture are somewhat negative.
Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda
Excellent work and team, difficult schedule and work/life balance.
Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda
Good place to get my foot in the door, overall poor work-life balance and opportunity for advancement.
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
The possiblity for growth and good benefits.
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Dedication to the mission and hard work.
Cosa ti piace di più del team di leadership?
Prompt responses to all engagement, helpful and informative.
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Contributing as able to the team.
Di cosa hanno bisogno i tuoi colleghi migliorare e come si potrebbe lavorare meglio insieme?
Better communication would improve work conditions.
Cosa ti piace di più del team di leadership?
The professionalism they exhibit daily.
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
The salary is competitive with jobs in my field.
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Serving and supporting the team.
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Satisfaction of a job well-done.
Di cosa hanno bisogno i tuoi colleghi migliorare e come si potrebbe lavorare meglio insieme?
My coworkers are a bit standoff-ish toward new employees.
Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?
Paternity leave, more opportunities to transition roles within the company.
Cosa ti piace di più del team di leadership?
My leadership team stays engaged and checks in on our team frequently.
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
Most employees are motivated and show up to work with a hard-working attitude.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
Paid paternal leave is a must and would go a long way toward making Aevex a more family-friendly company.
Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?
Paid paternal leave. The lack of paternal leave disenfranchises younger employees with families, and harms the culture of the company.
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