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Was good when I first started. Slowly the upper management began making decisions with no commen sense.
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Pay could be better. Realistic goals for bonuses would be nice
Revisión
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
Support and retain quality people. There is no job security anymore.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
No job security. Time after time I’ve watched talented people lose their jobs for the most ridiculous reasons.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
At the store level the employees work well together for the most part. District level and above aren’t supportive enough.
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