Foundever – possiblité de faire une carrière avec des opportunités d'evolutions et des nouveaux postes. je suis satisfait du quotidien avec le coté humain. et professionnellement avec la reconnaissance du travail accompli via les bo | Comparably

Foundever – possiblité de faire une carrière avec des opportunités d'evolutions et des nouveaux postes. je suis satisfait du quotidien avec le coté humain. et professionnellement avec la reconnaissance du travail accompli via les bo

Foundever Compagnie réclamée
Foundever® is a global leader in the customer experience (CX) industry. With 150,000 associates across the globe, we’re the team behind the best experiences for +800 of the world’s leading and digital-first brands. Our innovative CX solutions, technology and expertise are designed to support operational needs for our clients and deliver a seamless experience to customers in the moments that matter. Lire la suite
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possiblité de faire une carrière avec des opportunités d'evolutions et des nouveaux postes. je suis satisfait du quotidien avec le coté humain. et professionnellement avec la reconnaissance du travail accompli via les bo

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

it is the possibility of learning, of becoming mature, of increasing skills and knowledge. and meet people

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

communication claire sur nos actions et objectifs

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

better remuneration, a bonus on financial results

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

la bonne entente ainsi que l'engagement de chacun

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

commitment to the company, teamwork

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

pouvoir échanger et faire appel aux supports pour tro

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

the working atmosphere with colleagues

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

primes sur les objectifs en fonction des efforts et actions réalisés . en

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

ambiance de travail qui est positive, le coté humain. et le challenge quotidien d'atteinte

Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?

organize working time in order to have time to chat, talk with colleagues and customers

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