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started my journey as intern in jan - 2014 . Through out this time I can firmly say that company knows what are the goals and what are the priorities .Also company knows the difference between goals and priorities that makes leaders to visualize the future very clearly
Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda
Till now , its positive .
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
helpful and easily reachable and very co-operative
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
very friendly and joyful environment
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Positive vibes . . . .
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
work and culture . . .
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Culture and environment I get at my company
Qual è la parte migliore del tuo compenso?
there is not bad and good thing about compensation package
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
Healthy and fruitful minds :) . Its not a team , its gang .
Cosa ti piace di più del team di leadership?
always know what are the top team priorities and what can be outcome on completing / achieving those priorities
Cosa ti piace di più del team di leadership?
Learning departent leaders are well focued on achieving short term goal and invest or puts healthy efforts on change / upgradation / innovation.
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
Pay grade / scale should be based on the positions . It should not be as fixed / average number hike each year .
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