Oracle – Toxic atmosphere and policy of secrety - Should work on employee' s journey and apply policies for real - not align with external communication | Comparably

Oracle – Toxic atmosphere and policy of secrety - Should work on employee' s journey and apply policies for real - not align with external communication

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Toxic atmosphere and policy of secrety - Should work on employee' s journey and apply policies for real - not align with external communication

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Team remains united even in toxic atmosphere

Qu'amélioreriez-vous dans le procédé d’entretien de votre entreprise?

Feedback are slow and communication is bad

Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?

Culture of secrety . No real care for employees

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Should work for more transparency, more communication . Leadership team should change the culture

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

Culture should change and leadership team should consider the changes as most important thing

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

There is no transparency on salary ranges , no salary rise . Equal pay not apply and gender gap exists

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