Verisys Corporation – I love this company. Everyone works hard to get things done and meet deadlines. | Comparably

Verisys Corporation – I love this company. Everyone works hard to get things done and meet deadlines.

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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
580
TOTAL
NOTATIONS
18652

I love this company. Everyone works hard to get things done and meet deadlines.

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

I love the work I do, I love the hours and flexibility. Pay is far too low.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Always there to lean on or ask questions.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

My team feels like a family.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

They seem to actually care about each individual employee.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Leadership is understanding and positive.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Feeling like I made a huge dent in the work load.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Positive and understanding. Treats us like real people, not just a number.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

I like when I actually feel appreciated for the work I put in.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

Everyone seems to work hard here. It's motivating to work with people who work just as hard as you.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

I have been paid more hourly at places where the work was not nearly as important. This is a great company, but I think we should start at a higher pay rate and/or be able to earn raises more than once a year.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

Pay is far too low. My last raise was based on the length of my employment and not the quality of my work. Opportunity for raises are too few and far between. I do not want to be a mentor, I want to do my job and do it well and be paid fairly for it.

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Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
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