Tenable Empresa Reclamada
Tenable® is the exposure management company, exposing and closing the cybersecurity gaps that erode business value, reputation and trust. The company’s AI-powered exposure management platform radically unifies security visibility, insight and action across the attack surface, equipping modern organizations to protect against attacks from IT infrastructure to cloud environments to critical infrastructure and everywhere in between. By protecting enterprises from security exposure, Tenable reduces business risk for over 40,000 customers around the globe.
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Good leadership. Appreciated the PTO Fridays in August. However, not enough resources for teams other than Sales.
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Employee Resource Group events and great coworkers
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Very collaborative and helpful teammates.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Great communications skills and everyone's willingness to help each other.
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Diversity and Inclusion groups are very well run and were needed.
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Monthly global team calls to give updates on company status and answer employee questions.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
They don't pay out accrued time off if you leave or are let go.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
All people's opinions are listened to, and our team is diverse in thoughts and culture.
Revisión
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
My boss is amazing. Also, I really enjoy the team of people I work with and support. I feel they respect my ideas and opinions.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
The company doesn't pay PTO when an employee leaves the company or is let go from the company. This is a huge downside of Tenable.
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
They are very accessible. They offer executive coffee chats to all employees so that you can have a personal relationship with them, not just your manager.
Revisión
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
More flexibility in the work-from-home policy. Paying out PTO to employees if they leave the company. The ability to travel for professional development. Merit performance needs to increase and is always significantly lower than inflation.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Work-life balance is not horrible during the planning, and herculean efforts are not recognized. We are often asked to do more with less. They do not pay out PTO to employees if they leave the company. Also, it is hard to get promoted since the budget is only dedicated to sales.
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