TaskUs – Compensation really needs to be improved. | Comparably

TaskUs – Compensation really needs to be improved.

TaskUs Angeforderte Firma
TaskUs is a different breed of BPO. We are a collective of highly capable humans, who understand how to deploy technology and data to best serve your purpose. From Digital CX to Content Security, Data & AI Operations, Consulting, and anything in between, we consider ourselves responsible for protecting our partners’ interests and supporting their long-term success through innovation and technology - powered by ridiculously smart people. TaskUs partners with the world’s most innovative and disruptive brands to protect what matters most and to thrive in an ever-changing world. Weiterlesen
Dieses Unternehmen nimmt Feedback von überprüften Mitarbeitern entgegen
MITARBEITER
TEILNEHMER
11789
GESAMT
BEWERTUNGEN
342298

Compensation really needs to be improved.

Beschreiben Sie kurz Ihre Gesamterfahrung in Ihrem Unternehmen

So-so, the recent KPIs involving ULs and bereavement leaves being included made me look back and question if the management really cares about keeping their employees.

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

Skills allowance should be added, medicine reimbursement.

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

The team lends a hand all the time.

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

My colleagues help each other proactively.

Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?

Teamwork is really present all throughout

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

Good salary pay, good benefits, good working environment.

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

Not sure oveall, but with my colleagues, it's really fun.

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

Being able to finish my workload before the deadline provided.

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?

Really checking on each of the teammates, especially from my campaign

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

None, just the WFH set-up we're able to take advantage of.

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

Incentives aren't given regularly, even though teammates are hitting the KPIs.

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?

My leader makes sure to communicate real time the updates or decisions that may affect us.

Was läuft falsch und wie kann es verbessert werden?

Benefits, our current HMO is not at par with the previous one. Salary and incentive as well.

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

No skills allowance/additional allowance for my campaign/LOB, incentives are hard to reach even thought I've consistently had a score of more than a 100%

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

Compensation is around 300-1000. depending on your performance. If you get an incentive, it will be divided to the number of people with the same score as yours.

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

Flexible work, the only pressure is the deadline, but the clients aren't really strict even if the teammate misses it because they are aware of the actual workload the teammates do in a daily basis.

Other Employee Reviews for TaskUs

Beschreiben Sie kurz Ihre Gesamterfahrung in Ihrem Unternehmen
Beschreiben Sie kurz Ihre Gesamterfahrung in Ihrem Unternehmen
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
×
Bewerten Sie Ihr Unternehmen