TaskUs – a friendly environment that lives up to their word carying for their employees, interesting project to work in | Comparably

TaskUs – a friendly environment that lives up to their word carying for their employees, interesting project to work in

TaskUs Compagnie réclamée
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
11815
TOTAL
NOTATIONS
343052

a friendly environment that lives up to their word carying for their employees, interesting project to work in

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

a company that tries to live up to their words taking care of their employees

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

providing a lot of personal support

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

being able to work from home

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Transparency, investment into employees, living up to their words

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

WFH Bonus, private health insurance

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

standing together, helping each other

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

we have our backs with most of the teammates

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

different people from different socio cultural backgrounds working peacefully together

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

they seem to have the employees wellbeing in focus with deeds not only words

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

a thank you from my clients; appreciation of my work efforts and care for clients

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

year's of experience do not count, no attempts to raise basic salaries due to inflations and outrageous enery costs, after a year still no valid bonus scheme for a sales campaign, every goal reached we have to fight about the bonusses

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