Uber – Challenging at times - impactful work, dynamic environment but lacking trust in management | Comparably

Uber – Challenging at times - impactful work, dynamic environment but lacking trust in management

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Challenging at times - impactful work, dynamic environment but lacking trust in management

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

Tons of opportunities, great people and amazing culture

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Family planning budget and stock options

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Global network + collaboration, cultural diversity

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

My team, my role, my work

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Truly breathing our core values

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

The people, openness and transparency

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Focusing on the right things: sustainability, safety, strategy for growth

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

Title + level aren't accurately reflecting my role + responsibilities

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

ERGs + support networks, L&D driven initiatives to bridge team gaps

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Freedom + flexibility to work on a variety of tasks/impactful initiatives

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

True sense of team and everyone willing to step in to support

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Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
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