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Hard work but room to move up.
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Higher ceiling and consistent hours.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
When trained properly, work culture develops organically. When we deprioritize training, the team suffers.
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Lower management needs higher qualifications as they lack necessary people skills, mid to upper are solid.
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
There is a positive culture shift coming from the top down but is consistently blocked at lower management to the crew. Poor leaders in those positions plus erratic workloads lay the foundation for an unstable environment.
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