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Always trying to improve efficiency and make money for the company and employees but we are not compensated for what the employees . Poor employee morale especially with people that have been there for over 20 years they do not pay you for inflation or in a pay raise to compensate for the Earnings m
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
They work well with each other
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Employees respect each other and work hard with each other
Revisión
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
Very insightful and positive They showed that they really need people
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
For someone that’s been there for over 20 years Fedex is about 15% behind compensation with other companies that do the same thi
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¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
The logistics of the package system we have four different companies working for Fedex and most the time they cross paths in subdivisions businesses etc. too much waste
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Can’t speak too highly because all the money that Fedex makes evidently they are not distributing it in the right ways for logistics equipment etc. especially not giving up to the employe
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