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Toxic environment with many possible legal violations. Experiencing harassment on a daily basis. Typical "do as I say, not as I do" culture. Filled with non-sensical virtue signaling when in fact, they cannot even satisfy ANY of their claims. Cannot wait to leave.
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
Truly address employees concerns. Don't just sweep them under the rug.
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
Useless meetings where I'm shouted down and constantly interrupted by ignorant co-workers.
Revisión
¿Qué mejorarías en el proceso de entrevistas de tu empresa?
I get technical questions, yet other persons don't. Why the random discrimination?
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Stop micromanaging those who work hard, then discipline those who commit legal violations.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Customers don't trust leadership, so they quietly go around them asking lower level employees.
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