TaskUs Empresa Reclamada
TaskUs is a different breed of BPO. We are a collective of highly capable humans, who understand how to deploy technology and data to best serve your purpose. From Digital CX to Content Security, Data & AI Operations, Consulting, and anything in between, we consider ourselves responsible for protecting our partners’ interests and supporting their long-term success through innovation and technology - powered by ridiculously smart people.
TaskUs partners with the world’s most innovative and disruptive brands to protect what matters most and to thrive in an ever-changing world. leer más
it was nice wfh set up really helps
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
fine i enjoyed working in task us in general it's just that the compensation is not enough
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
no they're fine team building could help
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
not hard to work with
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
none that I can emphasize
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
in making their employee motivated
Revisión
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
incentives or salary and maybe some interaction with the team
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
there is no growth percentage of opportunity to be promoted is low
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
unfair merit increase evaluation based on my performance the whole year and no incentives for good work
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
doing their job in making sure that everyone is contributing well scorecard based and maybe a little bit when it comes to well being
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
I have been a performer that I haven't received an incentive at all salary isn't compensating the work load that we're doing were ofter being transferred from lob to lob
Revisión
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