Elsevier – work life balance, employee benefit and new technology | Comparably

Elsevier – work life balance, employee benefit and new technology

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Elsevier is a global leader in advanced information and decision support for science and healthcare. We believe that by working together with the communities we serve, we can shape human progress to go further, happen faster, and benefit all. Lire la suite
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EMPLOYÉ
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3471
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100513

work life balance, employee benefit and new technology

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

I'm working here since 4 years and happy to add many more years.

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

I have good experience in Elsevier, work-life balance, helpful colleague

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

My overall experience at the company has been positive. I’ve had the opportunity to work with talented and supportive colleagues, take on meaningful projects, and grow professionall

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

My overall experience has been positive, with supportive colleagues and but there should be more opportunities given for growth.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

leadership teams are very transparent and respectful

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

work life balance and commitment to innovation

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

regular meeting and listen to employees

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

I appreciate their supportive, visionary leadership.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

knowledge sharing, pairing and blocker discussion

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

cooperative, respectful and good team memeber.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

co-operative and work like team mates.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

team is very cooperative and supportive.

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

diversified, friendly behaviour, respect to others

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

work life balance, co-operative team mates

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

collaboration and support among team members

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

The supportive, inclusive atmosphere encourages growth.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

work life balance, focus on growth.

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

provide solution for employee concerned

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

cares about there employee working

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

yearly bonus that employee receive

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

anual incentive and bonus paid

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

co-ordination, availability and team work

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

I enjoy collaborating with supportive colleagues, learning new skills

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

Challenging projects, collaborating with my team and achieving goals.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

bonus is what I like, but it could be better.

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

the project I work, team knowledge sharing and new technology

Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?

I love my work and try to put by dedication.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

I feel undervalued due to my workload not matching my compensation; fair pay and recognition would help.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

I would appreciate a review that considers my achievements, the impact of my work, and market benchmarks.

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