Hoshizaki America Compagnie réclamée
HOSHIZAKI is the world leader in the design, manufacturing, and marketing of a wide range of products for the foodservice industry including ice machines, refrigerators, freezers, prep tables, display cases and dispensers.
Our attention to detail, continuous innovation, smart application of technology and commitment to the highest standards - ensures that our customers have exceptional quality products. Lire la suite
Better compensation (including better bonus), more vacation time and the biggest change needs to be Christmas to New Years off for everyone!
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
Have over 3 year experience here
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
Need better pay, flexibility with hours, and more vacation and personnel days for salary.
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
More pay is needed , with an increase in PTO and xmas week off paid like 80% of public/private companies
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
More advancement in salary exempt jobs, better pay and encouragement from management.
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Vision, dental and medical costs are low
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
More PTO, better pay and more promotions.
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
Less hours to work and more flexable
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Good Communication, and wiling to learn.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Work together to get the job done right
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Every day is different and on different units
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Committed to sales and marketing
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Great communication, fun, and interactive.
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Every day is diifferent and glad to aee people
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
Better pay, less hours to work, and more vacation
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Close to home and people are easy to deal with
Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?
Better communication in other departments and not forceful in meetings
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
Better pay, Xmas week off, bonuses guaranteed and more vacation
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
More personnel vacation, more lenient on personnel days and better pay
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Better pay for employees and Xmas week off for salary people.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
They help quickly when asked and do not talk behind your back.
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Different job every day. However more vacation and personnel days would make us all more happy!
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
More Vacation and Xmas week off for salaried exempt employees. All other companies have this benefit.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Bonuses, paid leave and base salary is about 15% with my experience in other companies outside Atlanta areas.
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
More vacation pay , more PTO, Christmas to new Years break off and paid, better bonus and better pay.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Lots of work, work 50 hours a week for same pay. Need better salaries and bonuses to keep personnel.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Due to less people in the workforce, to feel appreciated more compensation, and vacation days compared to companies in the PTC and Griffin areas.
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