LexisNexis Legal & Professional Compagnie réclamée
LexisNexis Legal & Professional is a leading innovator of private, secure, and authoritative Legal AI solutions, powered by trusted content. Our teams build AI-enabled workflows that help legal and business professionals research, draft, analyze, and make decisions with speed and accuracy.
We serve customers in 150+ countries with 11,800 employees, and we are part of RELX, a global provider of information-based analytics and decision tools for professional and business customers. With key technology hubs across the U.S., U.K., Mexico, South Africa, China, India, and France, our colleagues collaborate across disciplines to build trusted workflow solutions for law, business, and government. Lire la suite
I enjoy working here mostly because of the work life balance which is very excellent. The team is very co-operative and provides flexibility. The work pressure is manageable. The cons of it is the low rate of compensation increase every year and not enough perks
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
The company is good to work due to work/life balance but compensation and career growth is not satisfactory
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
The work life balance is good. But in terms of reward and compensation it lags behind and also growth opportunities are less.
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
The learning opportunities are good but the company is not expanding in terms of headcount so the existing team members are pressurised and also the attrition is a bit high. As the company's focus is on AI, small other teams are ignored.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Close knit, friendly, enthusiastic, eager to learn
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Work-life balance and diversity. Flexible working hours
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Work life balance, understanding managers and leadership
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
A good work life balance and approachable people
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
The friendly environment and supportive people
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
Work life balance, team environment, workplace
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Approachable, clear in their goals
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Approachable and transparent. Clear communications
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Talented, good time management skills
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
A good work life balance
Qu’est-ce qui vous rend le plus heureux au travail?
My commitment and learning opportunities
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
The people around are very helpful and have a caring nature
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
The compensation is not matching the inflation level and cost of living.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
The team is very friendly and well connected and care about each other personally too
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
The leadership team is very approachable and is connected to the smallest team in the company
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
The compensation increment year on year is very minimal especially when there is a promotion it is very low.
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
The hike percentages are very low. Also if there is a promotion the % of hike given for promotion is not upto the mark. Also better perks like wellness allowance can be given on a yearly basis
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Sometimes work is not appreciated and no benefits like quarterly awards are given. Also regarding the compensation, a good hike would make me feel better as the current hike rate is too low compared to the growing cost of living.
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