IHOP – Way overworked for not enough pay! | Comparably

IHOP – Way overworked for not enough pay!

Everything you love about breakfast. leer más
EMPLEADOS
PARTICIPANTES
1998
Calificaciones
totales
17849

Way overworked for not enough pay!

¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

Leading! Teaching! Guiding! Managing! Coaching! Caring! Humility!

Revisión
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?

They need to be more open-minded. Care a little more for their employees!

Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?

Way too much put on us! We are always understaffed and no real management! No guidance!

Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?

Communication and having meetings so that we would all be on the same page! There's so much confusion and chaos at work! We are open 24/7 365! There is no consistency and everyone thinks they're are in charge! No teamwork because there's no coach!

Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?

More stronger managers! Consistency! Communication! Our managers never come off the grill line! We servers are left to fend for ourselves then when we make a decision on our own because we have no guidance, we get in trouble for making a decision that had to be made quickly! We need more managers!

Revisión

Other Employee Reviews for IHOP

¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?

I don't think they can get better

Revisión de Liderazgo/Directiva del Departamento de Ventas · Publicado hace 9 años
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?

The staff we get along well

Revisión de Ambiente del Departamento de Operaciones · Publicado hace 9 años
×
Califica tu empresa