Smartsheet Empresa Reclamada
Smartsheet is the Intelligent Work Management platform. By aligning people and technology so organizations can move faster and drive innovation, Smartsheet enables its millions of users to achieve more. Visit www.smartsheet.com to learn more.
Backed by enterprise-grade security, Smartsheet is used by more than 85% of the companies in the Fortune 500 to implement, manage, and automate processes across a broad array of departments and use cases. leer más
Hard work, interesting, and lots of skill growth
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
Pays the bills and learning a bit now. Longer-term focus and desire is lacking. Upcoming changes present more risk than upside
Revisión
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
Lots of opportunity in the market and good flexibility. Company is badly managed and not yet improving. Culture is hollowed out and quite dystopian at times. Pay was good for the market, but is now very much average for the industry. Starting to see some really good people leave
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
There are some great people to learn from
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Execution, communication, leadership and culture, looking after employees
Revisión
¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Enthusiasm and push for excellence
Revisión
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
reasonable base to bonus mix
Revisión
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
Stock, but that's going away
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Interesting perspectives from their experience
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Some great people and fun
Revisión
¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
The people and the upside
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
Treating people as part of the team. Very transactional employee relationship
Revisión
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
High performance, transparency, leadership need to have your back. They don't
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Loss of customer focus, detached leadership vision, not working as a team
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Focus on giving people the right tools and skills to do their job well
Revisión
¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
The stocks (though they've cut back on them and won't be there once legacy ones are vested)
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Lack of strategy, lack of culture and leadership (leadership are absent and transactional), company culture is deteriorating
Revisión
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
Having people's backs, actually having a high performing culture with feedback and skill development, with rewarding skill and quality
Revisión
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