Amazon – Hot, demanding, underpaid, disrespected and physical | Comparably

Amazon – Hot, demanding, underpaid, disrespected and physical

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Hot, demanding, underpaid, disrespected and physical

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

Treated with respect. Performance bonuses, fair work distribution

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

Break time to cool off after working in extreme heat

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

Nothing...It is geared 100% towards african americans. There is no diversity.

Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?

They are all 20 somethings with less experience than most regular empployess...Favoritsm runs rampant

Was müssen Ihre Mitarbeiter verbessern und wie könnten Sie besser zusammenarbeiten?

Lazy employees need to be held accountable. But they are all friends of the assistants and managers. So it will never happen

Was würden Sie am Interviewprozess Ihres Unternehmens verbessern?

They dont interview you. All my credentials probably havent been seen by HR. And having a disability, and them not asking them to specify seems a bit archaic.

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Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
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