Amazon – reflects management's priorities: high churn, no available real HR people who have authority for decisions, bad software causes many peoblems, computer algorithms trump all else (& are poorly designed), very low regard for employees | Comparably

Amazon – reflects management's priorities: high churn, no available real HR people who have authority for decisions, bad software causes many peoblems, computer algorithms trump all else (& are poorly designed), very low regard for employees

Amazon Compagnie réclamée
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reflects management's priorities: high churn, no available real HR people who have authority for decisions, bad software causes many peoblems, computer algorithms trump all else (& are poorly designed), very low regard for employees

Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?

some personal discretion, paid time off

Qu'amélioreriez-vous dans le procédé d’entretien de votre entreprise?

Filter out all the duplicative & erroneous communications

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

they tolerate company's mistakes & still have good disposition while here

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

wake up as to what makes productivity in the long run rather than generating more computer oriented mistakes & having no operational vision

Other Employee Reviews for Amazon

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
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