There is a lack of direction, accountbility, lots of tooling, my job is different than my description. The stock is down and execs seem out of touch. I get to use creativity in my day to day and have some sense of freedom.
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
their openness to lots of ideas
Revisión
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
the remote work when we are able to travel
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¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
autonomy and actually making a difference to my stakeholders
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¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
that might stock might get back where I got it at
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¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
sensitivity - Rick always answers questions about diversity or socially progressive things like Fridays off with a stern no, saying it's on us, and literally compared us to children asking for a mile when given an inch. It's tone deaf with what employees want. Don't be so dominant, compromiseexplain
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