Bring who you are and become what you want to be – Help us transform the way the world works!
Trimble is a great company to work for!
Brevemente describa su total experiencia en el trabajo
Very good company that has a purpose in life and where the quality of the employees and their engagement is very high.
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¿Qué es lo mejor de tu paquéte de compensación?
Trimble has a pay for performance culture
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¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
We have a lot of interesting challenges!
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¿Qué es lo que te hace más feliz en el trabajo?
Seeing how Trimble can make a difference in productivity through technology adoption.
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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
Very dedicated team that is focused on innovation, technology adoption and the benefit of our customers.
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¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
I am very happy with my team and their ability to solve any challenges that we encounter.
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
A group of long term Trimble folks that has the experience and the understanding of both the company and the customers to ensure success forward.
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
Trimble has a leadership team with vast experience and where the majority of the senior leaders has grown into their current roles through high performing careers in the company.
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¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
Trimble has attracted a lot of very talented individuals that are challenged by the technical aspects of our job and how these can be combined with really making a difference in the world.
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¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
The employees at Trimble is really the main reason to why I am still here after all the years with the company. We have a very good history of attracting positive and engaged talent.
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
In the last year we have changed this but overall there was historically very little boost of the salaries when one took on a new role. This leading to salaries that aren't particularly competitive for senior leaders.
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